Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

Полный цикл подбора персонала ( административный персонал, линейный персонал, общепит): составление профиля должности, размещение вакансий, проведение собеседований, оценка кандидатов;
первичная адаптация и ввод в работу;
Участие в обучении сотрудников: разработка должностных инструкций;
Организация первичного кадрового делопроизводства ( основной функционал на бухгалтерии)
определение систем оплаты труда, мотивации и стимулирования.

Требования:

Опыт работы в подборе персонала от 1 года;
Знание рынка труда, источников привлечения кандидатов, основных техник оценки кандидатов;
Опыт подбора персонала различного уровня, опыт ведения сразу нескольких разнопрофильных вакансий;
Опытный пользователь ПК.

Условия:

график работы 5/2 с 10.00 до 19.00 или с 9.00 до 18.00 (обед с 13.00 до 14.00).
Оклад +KPA+бонусы;
Бесплатное питание в ресторане;
Возможность профессионального и карьерного развития;
Комфортный, современный офис (15 минут пешком от ст. м. Василеостровская, м.Спортивная), оборудованная обеденная зона в офисе, кофе-чай;
Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, регулярные корпоративные мероприятия.